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UFMT amplia oportunidades de emprego e moderniza sua gestão

A Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT) tem impulsionado seu desenvolvimento com iniciativas inovadoras, destacando a gestão conduzida pela pró-reitora Paula Carvalho e pela reitora Marluce Silva.




Em parceria com a Fundação Uniselva, a instituição lança um edital de seleção simplificada para contratar um Analista Administrativo – Gestão de Projetos, visando reforçar a estrutura de apoio à pesquisa e à extensão.



O processo seletivo, que contará com etapas de análise curricular, análise documental e entrevista pessoal, permite a contratação imediata ou a formação de cadastro de reserva. A iniciativa evidencia o compromisso com a transparência, a meritocracia e a eficiência, elementos fundamentais para a modernização da administração pública.



O edital reflete o empenho da UFMT em adotar práticas modernas de gestão e consolidar parcerias estratégicas. A contratação do novo analista busca otimizar o acompanhamento de projetos, melhorar a interface com órgãos financiadores e garantir a utilização eficiente dos recursos, impulsionando a inovação institucional.



Ao ampliar as oportunidades de emprego, a UFMT contribui para o dinamismo do setor público e privado, atraindo profissionais qualificados para fortalecer a gestão de projetos. A ação gera impacto positivo tanto na comunidade acadêmica quanto no mercado de trabalho regional, promovendo um ambiente de constante evolução.



A liderança de Paula Carvalho e Marluce Silva reafirma o compromisso da UFMT com a excelência administrativa e o desenvolvimento sustentável. Com o novo edital, a universidade demonstra estar preparada para enfrentar os desafios contemporâneos e seguir investindo em práticas inovadoras que beneficiem toda a comunidade acadêmica e a sociedade.

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